Медики ковидного госпиталя Барнаула, открытого на базе городской больницы № 5, пожаловались на систематическое нарушение их трудовых прав. Согласно посту в сообществе Barnaul22, сотрудники отделения реанимации и интенсивной терапии № 2 регулярно недополучают зарплату. По их словам, руководство удерживает зарплату за сверхурочную работу.
«Заставляют подписывать трудовые договоры с меньшей ставкой. Табели рабочего времени исправляют перед начислением заработной платы, тем самым медсёстры, санитары недополучают заработанные деньги», – отмечается в публикации.
Кроме того, к людям применяют необоснованные штрафы, отнимая у них часы работы, – вместо 24 часов в табели записываются смены по 12, 16 или 18 часов, а порой и вовсе отработанное время не отмечается.
Также медики недополучают «ковидные» выплаты по постановлению правительства РФ № 415 и № 484. По закону стимулирующие надбавки должны включаться в размер среднего заработка и должны учитываться при расчёте выплат к отпуску и командировочных расходов, что соответствует нормам Трудового кодекса РФ. Но этот закон тоже игнорируется при выплате отпускных.
Как отметили в сообществе, в Минздраве края уже знают о ситуации, а Дмитрий Попов взял проверку на личный контроль.